Руифенгјуан ће помоћи стотинама малих и средњих предузећа да се трансформишу у дигиталне фабрике

Само напредак целе индустрије може промовисати одрживи развој појединачних предузећа. Након толико година истраживања, Руифенгјуан је на челу дигитализације и добио је подршку и смернице од владиних одељења. Руифенгјуан је сумирао сопствено искуство дигиталне трансформације и формирао скуп реплицираних операција, са циљем да помогне другим компанијама које желе да спроведу интелигентна ажурирања и брзо изграде дигиталне фабрике.

Према извештајима, Руифенгјуан Индустриал је постао консултантска јединица за дигиталну трансформацију за многе водеће компаније у каменој индустрији. У будућности ће такође помагати све већем броју малих и средњих предузећа. Судећи по површини фабричког простора и цртежу компаније, Руифенгјуан Интелигентни центар може прецизно израчунати конфигурацију интелигентне опреме и поделити техничко особље. Циљ Руифенгјуана је да води стотине дигиталних фабрика широм земље и помогне им да постигну профитабилност у краћем року.

Како би се задовољила потражња за професионалним дигиталним талентима у каменој индустрији, Руифенгјуан је у другој половини прошле године потписао споразум о сарадњи између школе и предузећа са универзитетима у Јингтану, Шишију и другим местима. Према споразуму, Руифенгјуан ће обучавати професионалне таленте погодне за потребе камене индустрије и планира да почне да шаље ове таленте у индустрију следеће године. Курс обуке ће обухватити две године теоријских курсева и једну годину наставе и праксе на лицу места. Практични део ће предавати Одељење за развој предузећа Руифенгјуана, менаџери задужени за свако одељење и председник управног одбора. Кроз ову сарадњу, Руифенгјуан ће неговати више талената са професионалним дигиталним вештинама за камену индустрију и промовисати развој индустрије.

Господин Ву Сјаоју, председник компаније Руифенгјуан, рекао је да многи студенти и даље мисле да је камена индустрија „прљава и неуредна“ и да нису вољни да уђу у ову индустрију. Заправо, према тренутној ситуацији у Руифенгјуану, радници у радионици треба само да покрену машину и утоваре материјал, а већина припрема се може обавити у канцеларији. Стога, ако желимо да се више талената придружи каменој индустрији, прво морамо променити њихов урођени начин размишљања и дати им до знања да и они могу имати добро радно окружење у каменој индустрији.